8 loại KPI đánh giá hiệu quả đào tạo Training Manager phải biết

KPI đánh giá hiệu quả đào tạo là một trong số những nhân tố quan trọng giúp Training Manager biết được khóa học có đạt được mục tiêu như mong đợi hay không. KPI được đo lường thông qua các yếu tố liên quan trực tiếp hoặc gián tiếp đến khóa học. Ở bài viết

Kỹ thuật “Ask & Answer” trong đào tạo nội bộ | Hafele x VMP Academy

Kỹ thuật “Ask & Answer” trong đào tạo nội bộ| Hafele x VMP Academy

“Ask & Answer” là một trong năm hoạt động dẫn giảng theo cấu trúc OSCAR, trích từ khóa Train The Trainer 3+ được thiết kế riêng theo nhu cầu của Hafele.  Như bạn đã biết, sau khi tiếp thu lượng kiến thức lớn, học viên thường sẽ có rất nhiều thắc mắc liên quan đến

Recap sự kiện “Lộ trình đào tạo quản lý bền vững” tại Hồ Chí Minh

“Quản lý bền vững – đạt mục tiêu vững ở hiện tại và bền ở tương lai”, Trainer Phan Hữu Lộc chia sẻ tại sự kiện ngày 15/4 vừa qua. Sự kiện còn có sự góp mặt của Trainer Phan Doãn Doanh – chuyên gia đào tạo quản lý ngành Dược, cùng các anh chị

Quy trình 05 bước đào tạo nhân viên “chuẩn” cho doanh nghiệp

Bạn đang loay hoay không biết nên xây dựng quy trình đào tạo nhân viên như thế nào, cần những bước gì và mỗi bước cần làm như thế nào? Bài viết này là “cứu tinh” dành cho bạn khi cung cấp 5 bước trong quy trình đào tạo nhân viên: Xác định nhu cầu,

QUY TRÌNH ĐÀO TẠO GIẢNG VIÊN NỘI BỘ HIỆU QUẢ VỚI PRO T3+

Quy trình đào tạo giảng viên nội bộ PRO T3+

Đào tạo nội bộ là một phương thức giúp tối ưu chi phí và cung cấp kiến thức cho nhân viên sát với thực tế. Tuy nhiên, nếu muốn đào tạo nội bộ hiệu quả, các doanh nghiệp cần phải xây dựng một đội ngũ giảng viên có đầy đủ kiến thức và năng lực

“Tôi đã thay đổi sau 3 ngày tại Train The Trainer 3+”

toi-da-thay-doi-sau-3-ngay-tai-train-the-trainer-3

“Đến với khóa học là một trải nghiệm tuyệt vời với tôi. Những bài học mới với phương pháp đào tạo rất đặc biệt. Tôi nhận ra đào tạo là một công việc rất thú vị và tôi đã thay đổi sau 3 ngày tại Train The Trainer 3+” Cảm nhận của học viên Train

5 nội dung nổi bật tại dự án: “Nhà quản lý bền vững” | VMP x ECCO

5-noi-dung-noi-bat-nha-quan-ly-ben-vung

Một nhà quản lý giỏi cần những yếu tố gì? Làm thế nào để quản lý đội ngũ hiệu quả?   Với dự án đào tạo “Nhà quản lý bền vững” được VMP thiết kế riêng theo nhu cầu của ECCO, chúng ta sẽ có cái nhìn toàn diện về vai trò và nhiệm vụ của

Vòng lặp 5 bước triển khai chương trình đào tạo với ADDIE

Vòng lặp 5 bước triển khai chương trình đào tạo với ADDIE

  Việc triển khai chương trình đào tạo không chỉ diễn ra trong khóa học mà nó là cả một quá trình. Mô hình ADDIE được thực hiện theo 5 bước tương ứng trước – trong – sau khóa học, quá trình trên được lặp lại bằng sự phản hồi để cải tiến, điều này

Phân biệt giữa on boarding và orientation

On boarding và orientation thường bị nhầm lẫn là một. Chính điều này khiến công tác tổ chức thực hiện hai hoạt động này chưa được thực hiện bài bản, chuyên sâu, đúng với bản chất thật. Bài viết này sẽ giúp bạn phân biệt rõ hai nghiệp vụ trên.  On boarding là gì? On

5 ĐIỀU CẦN CHUẨN BỊ TRƯỚC KHI TRIỂN KHAI ONBOARDING

05 điều cần chuẩn bị trước khi triển khai onboarding

Onboarding là chuỗi đào tạo hội nhập nhằm mục đích giúp nhân viên nhanh chóng quen thuộc với môi trường mới. Tuy nhiên, không quá nhiều doanh nghiệp quan tâm tới quy trình này hoặc không thể triển khai thành công do chưa nắm được những bước cần chuẩn bị.  Hãy cùng đọc bài viết