Trong bức tranh phát triển của lĩnh vực đào tạo doanh nghiệp tại Việt Nam, luôn có những cá nhân không ngừng dấn thân, đổi mới và khẳng định dấu ấn bằng những giá trị vượt trội. Họ không chỉ đơn thuần là Trainer nội bộ hay chuyên gia đào tạo, mà còn là người truyền cảm hứng, người dẫn dắt sự thay đổi và tiên phong mở ra con đường mới cho cộng đồng L&D.

Mảnh Award – Next-Gen Trainer’s Award ra đời để vinh danh những cá nhân như thế. Đây không chỉ là một giải thưởng, mà là một biểu tượng cho tinh thần Tiên phong – Đổi mới – Tạo giá trị vượt trội. Sự kiện được tổ chức thường niên bởi VMP Academy, nằm trong khuôn khổ dự án Piece 100 – Mảnh ghép 100, dự kiến diễn ra lần đầu tiên vào tháng 02 tại TP.HCM.

Mảnh Award – Mảnh ghép của sự Tiên phong

Mảnh Award là hoạt động thuộc Dự án Piece 100 – Mảnh ghép 100 được VMP Academy khởi xướng nhằm chào mừng cột mốc đặc biệt: khóa học Train The Trainer 3+ (TTT3+) chuẩn bị khai giảng lần thứ 100.

Dự án Piece 100 – Mảnh ghép 100 gồm 4 hoạt động chính tượng trưng cho 04 mảnh:

• Mảnh Alumni: nơi học viên được Kế Thừa kinh nghiệm thực chiến từ cựu học viên TTT3+, những chuyên gia thành công trong lĩnh vực của họ.

• Mảnh Learning: chuỗi workshop miễn phí giúp bạn Hoàn Thiện 3 trường phái đào tạo cốt lõi: Thực hành – Trải nghiệm – Diễn thuyết.

• Mảnh Honor: hội thao “Mảnh 2025” – Sự kiện đặc biệt dành cho cộng đồng L&D, HR và Trainer – những “người thầy thầm lặng” đang góp phần xây dựng năng lực và phát triển con người trong doanh nghiệp.

• Mảnh Award: sự kiện vinh danh Nhà đào tạo Tiên Phong qua giải thưởng Next-Gen Trainer’s Award.

Không chỉ là một buổi lễ vinh danh, Mảnh Award còn là dấu ấn đặc biệt khẳng định vị thế của cộng đồng Trainer và L&D tại Việt Nam — những người tiên phong trên hành trình đổi mới và phát triển bền vững trong lĩnh vực đào tạo.

Về Mảnh Award – Giải thưởng danh giá dành cho L&D

Giải thưởng Next-Gen Trainer’s Award do VMP Academy tổ chức, hướng đến vinh danh các cá nhân hoạt động trong lĩnh vực L&D – những người thể hiện năng lực vượt trội trong việc ứng dụng ba phương pháp đào tạo cốt lõi gồm:

• Thực hành (Learning by Doing) – biến kiến thức thành kỹ năng thông qua hành động thực tế.
• Trải nghiệm (Experiential Learning) – rút ra bài học từ chính trải nghiệm của người học.
• Diễn thuyết (Informative Training) – truyền đạt thông tin rõ ràng, có sức thuyết phục.

Các bài dự thi sẽ được Hội đồng thẩm định gồm chuyên gia L&D, chuyên gia đào tạo và đại diện Hội đồng chuyên môn VMP Academy đánh giá theo ba tiêu chí: Tiên phong – Đổi mới – Giá trị vượt trội.

Giải thưởng sẽ được trao tại đêm Gala do VMP Academy tổ chức vào tháng 02 tại TP.HCM. 

Cơ cấu giải thưởng – từ đề cử đến vinh danh

Mảnh Award được tổ chức thường niên, dự kiến khởi đầu bằng sự kiện đầu tiên với chủ đề “Next-Gen Trainer’s Award” tại Thành phố Hồ Chí Minh vào đầu năm 2026, nơi quy tụ cộng đồng trainer, HR, L&D và đại diện doanh nghiệp.

Quy trình trao giải thưởng gồm 04 giai đoạn chính:

1. Tham gia cuộc thi: Các Trainer tham dự cuộc thi Dẫn giảng theo các phương pháp đào tạo cốt lõi gồm: 

• Thực hành (Learning by Doing) 

• Trải nghiệm (Experiential Learning)

• Diễn thuyết (Informative Training)

Người tham dự sẽ chọn cho mình phương pháp phù hợp và quay video mô tả cách thức triển khai hoạt động dẫn giảng nhằm thể hiện tính “tiên phong – đổi mới – giá trị”. Bài dự thi gửi về địa chỉ mail daotao@vmp.edu.vn.

2. Hội đồng thẩm định, gồm: các chuyên gia L&D đang làm việc tại các doanh nghiệp hàng đầu, chuyên gia đào tạo, đại diện hội đồng chuyên môn của VMP Academy,… sẽ trực tiếp đánh giá bài dự thi dựa trên tiêu chí tiên phong – đổi mới – giá trị vượt trội.

3. Thao giảng: Những Trainer xuất sắc vượt qua vòng sơ khảo sẽ bước vào vòng Thao giảng trực tiếp, trình bày hoạt động dẫn giảng theo phương pháp mình đã chọn:

• Thực hành (Learning by Doing)
• Trải nghiệm (Experiential Learning)
• Diễn thuyết (Informative Training)

Tại đây, Hội đồng chuyên môn sẽ trực tiếp quan sát và phản biện, đánh giá dựa trên mức độ tiên phong – đổi mới – giá trị vượt trội.

4. Công bố nghiên cứu và Lễ vinh danh: Những gương mặt xuất sắc sẽ được công bố và trao giải trong gala. Đây là khoảnh khắc không chỉ mang tính cá nhân, mà còn đại diện cho tinh thần phát triển chung của ngành.

Tiêu chí vinh danh Next-Gen Trainer’s Award

Giải thưởng tập trung vinh danh cá nhân, với ba tiêu chí then chốt:

1. Tiên phong – Dẫn đầu với những ý tưởng, phương pháp và cách tiếp cận mới trong đào tạo.

2. Đổi mới – Ứng dụng sáng tạo để giải quyết các thách thức đào tạo tại doanh nghiệp, tạo ra trải nghiệm học tập khác biệt.

3. Tạo giá trị vượt trội – Mang lại tác động tích cực, thiết thực cho tổ chức, đồng thời đóng góp vào sự phát triển chung của cộng đồng L&D.

Mỗi tiêu chí không chỉ dừng ở hình thức, mà được đánh giá qua những dự án thực tiễn, thành quả đo lường được và tác động dài hạn mà người được vinh danh đã tạo ra.

Lợi ích khi tham gia Mảnh Award

Dù bạn là ứng viên, khách mời hay đối tác, tham gia Mảnh Award mang lại nhiều giá trị:

Khẳng định uy tín cá nhân: Trở thành người được vinh danh tại Next-Gen Trainer’s Award là minh chứng mạnh mẽ cho năng lực và đóng góp của bạn trong lĩnh vực đào tạo.

Mở rộng mạng lưới kết nối: Gala quy tụ đông đảo Trainer, HR và L&D Manager, tạo cơ hội để kết nối và hợp tác lâu dài.

Học hỏi và truyền cảm hứng: Lắng nghe những câu chuyện thành công, những cách làm đột phá từ các nhà đào tạo tiên phong.

Lan tỏa thương hiệu cá nhân và doanh nghiệp: Không chỉ cá nhân, mà cả tổ chức nơi bạn làm việc cũng được hưởng lợi từ uy tín và sự lan tỏa này.

Lời mời từ VMP Academy

Nếu bạn đang hoạt động trong lĩnh vực Đào tạo và Phát triển doanh nghiệp, đừng bỏ lỡ cơ hội tham gia Mảnh Award  với chủ đề Next-Gen Trainer’s Award. Đây là nơi để chứng kiến sự vinh danh của những nhà đào tạo tiên phong, kết nối cùng cộng đồng chuyên nghiệp, và lan tỏa giá trị đổi mới trong đào tạo.

Đăng ký tham gia ngay hôm nay để trở thành một phần của mảnh vinh danh đầy ý nghĩa này!

Thông tin liên hệ:

Hotline: 1800 6981

Email: daotao@vmp.edu.vn