Lập kế hoạch bài giảng là công đoạn giúp bạn hệ thống các nội dung quan trọng cần truyền tải trong buổi đào tạo.

Rào cản khiến quản lý không thay đổi hành vi sau đào tạo xuất phát từ 04 điều kiện: Quản lý phải có mong muốn thay đổi; Họ phải biết làm gì và làm như thế nào;…

Người học thường khó thay đổi hành vi do gặp các rào cản, nguyên nhân đến từ quản lý trực tiếp của họ.

Nhà quản lý có thể ứng dụng nguyên lý 3 não để quản trị cảm xúc cá nhân, từ đó truyền cảm hứng đến đội nhóm. Cụ thể đó là gì…

Có một số cách để đánh giá hiệu quả level 3 như: Quan sát công việc của học viên; Thực hiện khảo sát hành vi sau khóa học dành cho học viên; Nhận phản hồi từ quản lý trực tiếp về mức độ thay đổi hành vi ở nhân viên;…