Reverse Mentoring là gì? Đây là mô hình “cố vấn ngược” – một xu hướng quản lý nhân sự mới đang được nhiều doanh nghiệp áp dụng. Trong mô hình này, nhân viên trẻ (Gen Z và Millennials) sẽ làm mentor để hướng dẫn và chia sẻ kiến thức với các lãnh đạo cấp cao.

Trong tháng 3 và 4/2025, VMP Academy đã triển khai hơn 70 khóa học quản lý cho các doanh nghiệp lớn như VIB, C.P. Chăn Nuôi, De Heus, AEONMALL, ACSD, Sportcity, VATM, VNPT… Cùng điểm qua những chương trình nổi bật tại bài viết này nhé! >> Xem các khóa đào tạo quản lý hiệu suất

Quản lý cấp trung giữ vai trò then chốt trong quá trình vận hành doanh nghiệp. Họ là người biến chiến lược từ lãnh đạo thành kế hoạch cụ thể cho đội ngũ, đồng thời dẫn dắt nhân viên thích ứng với những đổi mới liên tục trong thời đại AI.  Vậy vai trò của

Chỉ số kinh doanh (Business Metrics) trong đánh giá kết quả đào tạo quản lý chính là thước đo cuối cùng để trả lời câu hỏi quan trọng: “Chương trình đào tạo có thật sự mang lại hiệu quả kinh doanh cho doanh nghiệp không?” Chỉ số này là cấp độ 4 trong mô hình

Tiêu chuẩn 3C là mô hình đào tạo độc quyền được VMP Academy phát triển nhằm giải quyết ba bài toán lớn trong đào tạo doanh nghiệp: làm sao để người học làm được ngay tại lớp, cam kết thay đổi hành vi sau khóa học, và duy trì phát triển năng lực một cách