Các hình thức đào tạo nội bộ không chỉ là hoạt động của bộ phận đào tạo trong doanh nghiệp. Trong thực tế, người quản lý cũng đóng vai trò quan trọng trong việc đào tạo và phát triển đội nhóm của mình. Một quản lý hiệu quả không chỉ giao việc và theo dõi

Nhiều doanh nghiệp sở hữu khung năng lực quản lý đồ sộ nhưng hiệu suất đội nhóm vẫn dậm chân tại chỗ. Tại sao? Câu trả lời nằm ở việc thiếu kết nối giữa “kỹ năng lý thuyết” và “hành vi thực tế”. Mô hình REAL Manager chính là giải pháp giúp bạn chuẩn hóa

Đào tạo nội bộ trong doanh nghiệp là một trong những giải pháp quan trọng giúp tổ chức phát triển năng lực đội ngũ và nâng cao hiệu suất làm việc. Khi được xây dựng theo một hệ thống đào tạo nội bộ rõ ràng, doanh nghiệp có thể chuẩn hóa phương pháp làm việc,

Năng lực quản lý là gì là câu hỏi thường xuất hiện khi một nhân sự chuyển từ vai trò chuyên môn sang vai trò quản lý. Trong nhiều doanh nghiệp, những người được thăng chức quản lý thường là những cá nhân có chuyên môn tốt và hiểu rõ công việc. Tuy nhiên, khi

Đào tạo quản lý mang lại lợi ích gì là câu hỏi nhiều doanh nghiệp đặt ra khi cân nhắc triển khai các chương trình phát triển đội ngũ quản lý. Trong thực tế, nhiều quản lý được thăng chức từ vị trí chuyên môn. Họ hiểu rõ công việc và có kinh nghiệm thực