SWOT là công cụ giúp doanh nghiệp đánh giá tình huống dựa trên Điểm mạnh (Strengths), Điểm yếu (Weaknesses), Cơ hội (Opportunities), Thách thức (Threats). Trong bài viết này, chúng ta sẽ cùng khám phá SWOT là gì? Lợi ích của nó đối với L&D và cách để ứng dụng SWOT trong đào tạo.  >>

Mô hình CPS (Creative Problem Solving) – một phương pháp giúp Trainer phát triển tư duy sáng tạo và tối ưu hóa quá trình giảng dạy. Hãy cùng khám phá mô hình CPS là gì, lợi ích của nó đối với Trainer và cách áp dụng hiệu quả trong công việc giảng dạy tại bài

Công thức RED là một phương pháp tư duy phản biện được thiết kế để giúp bạn phân tích thông tin một cách hiệu quả và đưa ra quyết định sáng suốt. Cụ thể mô hình này nói về điều gì? Mô hình này mang lại lợi ích gì và phụ trách đào tạo áp

Mô hình ABCDE của Albert Ellis là một công cụ mạnh mẽ giúp quản lý cảm xúc và nâng cao khả năng chịu đựng căng thẳng. Được phát triển từ liệu pháp hành vi nhận thức (CBT), mô hình này giúp con người thay đổi suy nghĩ tiêu cực, từ đó kiểm soát cảm xúc

Mô hình Toulmin là một phương pháp lập luận do Stephen Toulmin, nhà triết học người Anh, đề xuất vào năm 1958. Mô hình này được sử dụng rộng rãi để phân tích và xây dựng lập luận logic, giúp làm rõ các yếu tố chính của một lập luận thuyết phục. Quản lý có