Ebook miễn phí

Ebook Ứng dụng phân tích dữ liệu trong đào tạo lãnh đạo

Đã đăng trên bởi marketing.team

Tổng quan về ebook “Ứng dụng phân tích dữ liệu trong đào tạo lãnh đạo“

Ebook Ứng dụng phân tích dữ liệu trong đào tạo lãnh đạo là một tài liệu chuyên sâu do Center for Creative Leadership (CCL) – tổ chức hàng đầu thế giới về phát triển lãnh đạo – biên soạn. Tác phẩm được viết bởi nhóm chuyên gia gồm Stephen Young, Heather Champion, Sarah Stawiski, Mike Smith và Scott Mondore, tập trung vào việc ứng dụng phân tích dữ liệu để nâng cao hiệu quả các chương trình đào tạo và phát triển năng lực lãnh đạo.

Trong bối cảnh doanh nghiệp đang chịu áp lực về tốc độ, cạnh tranh và tối ưu nguồn lực, ebook này mang đến một lời giải rõ ràng: hãy để dữ liệu dẫn đường cho chiến lược đào tạo. Đồng thời, đem đến cho người đọc quy trình 5 bước để phân tích dữ liệu hiệu quả.

VMP Academy giới thiệu phiên bản tiếng Việt để hỗ trợ cộng đồng L&D tại Việt Nam nhanh chóng cập nhật những xu hướng này.

Tải thêm nhiều ebook hữu ích tại: Tài liệu miễn phí

Góc nhìn từ VMP Academy

Tại VMP Academy, chúng tôi đã và đang đồng hành cùng hàng nghìn doanh nghiệp trong các dự án phát triển đội ngũ lãnh đạo. Một trong những rào cản lớn nhất mà chúng tôi quan sát được chính là: thiếu dữ liệu trong quá trình phân tích nhu cầu, thiết kế chương trình và đánh giá hiệu quả.

Ebook này mang lại đúng những gì L&D đang cần – một quy trình 5 bước để sử dụng dữ liệu trong đào tạo, từ xác định ưu tiên đến đo lường tác động sau chương trình.

Đó cũng là lý do VMP lựa chọn dịch và chia sẻ tài liệu này như một phần trong chiến lược thúc đẩy “đào tạo có dữ liệu – đào tạo có tác động”, áp dụng vào các chương trình tiêu biểu như:

Ebook này dành cho ai?

Cuốn ebook sẽ đặc biệt hữu ích cho:

  • L&D, HR, Training Manager đang cần công cụ để phân tích dữ liệu đào tạo và đo lường hiệu quả chương trình.
  • Các nhà quản lý, giám đốc nhân sự muốn liên kết hoạt động đào tạo với các mục tiêu chiến lược.
  • Doanh nghiệp đang triển khai chương trình phát triển lãnh đạo kế thừa hoặc cải tổ văn hóa tổ chức dựa trên dữ liệu nhân sự.

Nếu bạn từng trăn trở vì không biết chương trình đào tạo quản lý của mình có thực sự hiệu quả không, hoặc nên đầu tư vào đâu để tạo ra thay đổi, thì đây chính là tài liệu bạn nên đọc.

Những điểm nổi bật trong eBook:

1. Quy trình 5 bước ứng dụng phân tích dữ liệu vào đào tạo:

Bao gồm: Xác định ưu tiên – Thu thập dữ liệu – Phân tích dữ liệu – Hành động – Đánh giá tác động. Giúp người làm đào tạo có công cụ khoa học để xây dựng chương trình mang lại kết quả rõ ràng.

2. Case study thực tế & đo lường tác động:

Ebook phân tích hai tình huống điển hình – một tổ chức chăm sóc sức khỏe và một tập đoàn sản xuất – cho thấy phân tích dữ liệu có thể giúp giữ chân nhân sự, nâng cao chất lượng dịch vụ và tăng lợi nhuận.

3. Bản đồ nhiệt ưu tiên nguồn lực:

Một công cụ trực quan giúp L&D xác định đâu là yếu tố nên ưu tiên cải thiện, đâu là điểm cần duy trì, thay vì dàn trải nguồn lực khắp nơi.

4. Tư duy mới trong phát triển lãnh đạo:

Không chỉ nói về kỹ năng, ebook còn đưa ra tư duy chiến lược khi dùng dữ liệu để xác định hành vi lãnh đạo nào tạo ra tác động lớn nhất đến văn hóa và kết quả kinh doanh.

TẢI NGAY BÁO CÁO MIỄN PHÍ

👉 Điền thông tin vào form bên dưới, VMP Academy sẽ gửi bạn bản đầy đủ của ebook Ứng dụng phân tích dữ liệu trong đào tạo lãnh đạo

Cùng VMP cập nhật xu hướng, mở rộng kết nối và đồng kiến tạo chiến lược học tập bền vững trong doanh nghiệp bạn.