THÔNG TIN CHI TIẾT
Sau khóa học, học viên sẽ đạt được 05 giá trị sau:
- Hiểu và biết cách xác định các yếu tố cần thiết cũng như hướng đến thái độ tích cực trong giao tiếp hiệu quả
- Tăng cường khả năng giao tiếp trong trong công việc
- Nâng cao kỹ năng và nghệ thuật giao tiếp
- Hiểu và áp dụng kỹ năng lắng nghe tích cực
- Giải quyết mâu thuẫn và xung đột trong quá trình giao tiếp
– Khóa học được thiết kế với phương pháp đặc biệt của VMP – ‘’Learning by Doing 3V” (Vui vẻ – Vận động – Vận dụng), gồm nhiều hoạt động trong khóa học, học và tuân thủ nguyên tắc 10:20:70 (10% – Mô hình hóa kiến thức, 20% – Tương tác và điều chỉnh, 70% – Thực hành và áp dụng).
– Triển khai theo hình thức kèm cặp trực tiếp, dựa trên tâm lý người học để huấn luyện và giải quyết vấn đề. Thảo luận-tranh luận-Tương Tác-Ứng Khẩu,…
– Khóa học được triển khai theo hình thức:
- May đo – In-House (Thực hiện theo nhu cầu của doanh nghiệp)
– Chương trình gồm 5 nội dung chính:
- Học phần 1: Tổng quan về giao tiếp trong công việc và kinh doanh
- Học phần 2: Các yếu tố giao tiếp thành công
- Học phần 3: Lắng nghe tích cực & hiểu người khác
- Học phần 4: Ứng xử & xử lý tình huống trong giao tiếp
- Học phần 5: Phương pháp đặt câu hỏi và phản hồi hiệu quả
- Học phần 6: Ôn tập và tổng kết
Giảng viên đạt chuẩn theo các tiêu chí của VMP:
- Đủ năng lực: có hơn 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đào tạo
- Đầy nhiệt huyết: đam mê, hợp tác và luôn linh hoạt hướng đến kết quả
- Đem cảm hứng: luôn truyền cảm hứng, động lực, hành động mạnh mẽ đến mỗi học viên
- Đủ tư cách: mọi giảng viên sống và làm việc trên nền tảng I.POWER
- Liên hệ trực tiếp Học viên đào tạo VMP để được thiết kế riêng khóa đào tạo phù hợp với doanh nghiệp và cá nhân.
- Hotline: 19006981
- Email: [email protected]