KHOÁ HỌC PHARMACEUTICAL FIELD COACHING

Làm cách nào để đội ngũ Sale Rep/Med Rep có đủ năng lực và chủ động làm việc hiệu quả?  Làm cách nào để các thành viên trong team đều là “Champion” để thích ứng với “trạng thái bình thường mới”? Làm cách nào để phản hồi nhân viên đúng cách và gia tăng động

HAMBURGER – CÔNG THỨC PHẢN HỒI NHÂN VIÊN HIỆU QUẢ | Coaching Skills For Manager ngày 16 – 17/09/2021

Phản hồi hiệu quả giúp nhân viên biết được điểm mạnh, điểm yếu của mình, đồng thời cung cấp những gợi ý giúp nhân viên tự khắc phục những điểm yếu đó. Ở bài viết này, VMP sẽ giới thiệu đến bạn công thức Hamburger giúp nhà quản lý phản hồi với nhân viên hiệu

HẢI PHÁT LAND LUYỆN TẬP ĐIỀU PHỐI CUỘC HỌP BRAINSTORMING | UMM ONLINE 14, 16/09/2021

Bạn có từng rơi vào trường hợp tổ chức cuộc họp nhưng người tham dự im lặng và không đưa ra ý kiến không? Bài viết này sẽ cung cấp cho bạn giải pháp mang tên điều phối cuộc họp Brainstorming.  Đây cũng là nội dung được Trainer Phan Hữu Lộc chia sẻ cùng các

KỊCH BẢN GIẢNG DẠY THEO CẤU TRÚC 3P | Train The Trainer và Fsoft

3P là cấu trúc phân loại các dạng nội dung trong giảng dạy. Theo đó 3P là viết tắt của Problem – Xử lý vấn đề; Presentation – Lý thuyết, Practice – Thực hành. Bài viết này giúp bạn nắm được kịch bản giảng dạy cho từng loại nội dung thuộc 3P. Đây cũng là

Thử thách “Change2Lead” – 30 ngày thay đổi dành cho Nhà quản lý

Giới thiệu tổng quan Quản lý cấp trung đóng vai trò quyết định trong việc phát triển bền vững của doanh nghiệp. Chính vì vậy, công tác đào tạo – phát triển năng lực cho đội ngũ này luôn là vấn đề được quan tâm và đầu tư hàng đầu. Hiểu được điều ấy, VMP

XÁC ĐỊNH NHU CẦU ĐÀO TẠO VỚI GAP MODEL | Phương pháp thiết kế khóa học 12/09/2021

GAP là mô hình giúp người phụ trách đào tạo dễ dàng xác định được nhu cầu đào tạo tại doanh nghiệp. GAP Model được đúc kết từ kinh nghiệm hơn 20 năm làm đào tạo của Trainer Phan Hữu Lộc.  Bài viết này giúp bạn hiểu rõ và biết cách ứng dụng GAP để

05 BƯỚC XÂY DỰNG CHIẾN LƯỢC ĐÀO TẠO HIỆU QUẢ | Train The Training Manager 20, 22, 27/08/2021

Để xây dựng chiến lược đào tạo hiệu quả, trước hết nhà quản lý Training & Development (T&D) cần xác định nhu cầu đào tạo thực tế tại doanh nghiệp, đồng thời hiểu rõ được các loại hình thức đào tạo trong doanh nghiệp và cuối cùng sử dụng các công cụ để có thể

04 MỨC ĐỘ ĐÁNH GIÁ HIỆU QUẢ ĐÀO TẠO | Khóa Train The Training Manager ngày 20, 22, 27/08/2021

Đánh giá hiệu quả chương trình đào tạo giúp người làm công tác Đào tạo đo lường được mức độ thành công của chương trình được tổ chức. Qua đó có cơ sở để đề xuất các phương pháp giảng dạy hiệu quả trong doanh nghiệp, nâng cao chất lượng đào tạo và nâng cao

PHƯƠNG PHÁP THIẾT KẾ KHÓA HỌC HIỆU QUẢ VỚI 5D MODEL – BIOMEDIC

5D Model là mô hình thể hiện quy trình thiết kế khóa học giúp người phụ trách đào tạo có thể tiết kiệm thời gian hơn trong quá trình thiết kế tài liệu, khóa học. Đây cũng là một trong những nội dung của khóa đào tạo trực tuyến “Phương pháp Thiết kế Khóa học”

MB Ageas XÂY DỰNG THƯƠNG HIỆU CÁ NHÂN ONLINE thông qua khóa Kỹ năng bán hàng trực tuyến

“Xây dựng thương hiệu cá nhân nghĩa là cách mình muốn người khác nhận định về mình. Như khi nhắc đến thương hiệu ngân hàng quân đội MB, người ta nghĩ ngay đến một ngân hàng ứng dụng công nghệ tài chính vào dịch vụ hỗ trợ khách hàng tốt nhất. Thương hiệu cá nhân