24 Jan 2018

quản lý cấp trung
Nhân viên là cánh tay , là chía khóa mang lại thành công của doanh nghiệp, Vì thế nhân viên của bạn quyết định sự thành công hay thất bại cho tổ chức, cho doanh nghiệp của bạn. Những dịch vụ, sản phẩm, ý tưởng sáng tạo đều xuất phát từ năng lực của nhân viên nhưng chính năng lượng mới đóng vài trò then chốt để tạo ra năng lực làm việc cho nhân viên . Vì thế là một người quản lý bạn cần c...

23 Jan 2018

kỹ năng tạo động lực
Đối với mỗi cá nhấn, mỗi nhân viên nói riêng và đối với con người nói chung, việc thoải mãn và hài lòng với công việc có ý nghĩa rất quan trọng để tạo ra năng lượng, gia tăng năng lượng để từ đó có thể đạt được những mục tiêu cao hơn với tinh thần quyết liệt hướng đến sự thành công của đội nhóm, của công ty. Vì vậy tạo động lực cho nhân viên là gì ? Lợi ích của việc tao động lực cho nhân...

19 Jan 2018

huấn luyện nhân viên và kèm cặp nhân viên
Khi đang ngập chìm trong công việc, bạn rất khó dành thời gian để huấn luyện và kèm cặp nhân viên, chưa nói đến huấn luyện và kèm cặp nhân viên một cách tốt nhất. Nhưng nếu không giúp họ hình thành các kỹ năng cần thiết, họ sẽ liên tục tìm đến bạn để hỏi thay vì tự tìm giải pháp. Kiểu “cầm tay chỉ việc”  đó sẽ giết chết năng suất cũng như sự sáng tạo, và bạn cũng không thể duy trì điề...

17 Jan 2018

huấn luyện và kèm cặp nhân viên
Có bao giờ bạn  tự nhủ hoặc nói với người khác rằng “ Người này sẽ không bao giờ đáp ứng được  yêu cầu? ” hoặc “  Đơn giản là người này không hiểu được chuyện ấy” Nếu vậy, bạn có thể đang ở trạng thái được gọi là tư duy cố định. Cách suy nghỉ này sẽ gây ra những hạn chế rất lớn đến tư duy, đến khả năng tạo sự khác biệt trong vai trò lãnh đạo của bạn. Những kỳ vòng thấp hiếm khi mạng lại ...

16 Jan 2018

huấn luyện và kèm cặp nhân viên
Để hiểu hơn về lý do tại sao huấn luyện và kèm cặp nhân viên là hoạt động thường xuyên liên tục tại các công ty, tổ chức, VMP training xin trích câu chuyện từ tác giả Ed Batista ( nhà huấn luyện cao cấp và giảng viên trường kinh doanh Standford ) . Sau khi tốt nghiệp trường kinh doanh, Ed Batista được ban giám đốc tập đoàn thuê để khởi động một tổ chức mới : Mạng lưới kinh doanh công ng...

23 Dec 2017

quản lý cấp trung
Trong công tác huấn luyện và kèm cặp nhân viên , để thực hiện tốt vai trò của mình thì người quản lý phải nắm vững để mang lại những tác động của coaching một cách có hiệu quả nhất . Hiện nay rất nhiều phương pháp coaching, trong đó có 4 phương pháp coaching được áp dụng trong khóa học coaching Skill tại VMP Training mang lại tín hiệu tích cực cho người quản lý bao gồm : Chu t...

07 Nov 2017

Kỹ-năng ra-quyết-định-lãnh-đạo-quản-lý
Trong tương lai, khi mà con người đang dần bị thay thế bởi công nghệ và máy móc. Kỹ năng ra quyết định lãnh đạo quản lý có còn thật sự quan trọng. Tại diễn đàn kinh tế thế giới (World Economic Forum) năm 2016 đã xuất hiện bản báo cáo Việc làm tương lai (The future of jobs), nghiên cứu về vấn đề việc làm, kỹ năng và chiến lược dành cho lực lượng lao động tương lai đã chỉ ra kết luận: chỉ...

07 Nov 2017

Phát-triển-kỹ-năng -ãnh-đạo
Tầm quan trọng của việc phát triển kỹ năng lãnh đạo Thăng tiến trong công việc là điều mà bất kỳ ai cũng mong muốn. Nhưng thực tế không phải công ty nào cũng có thể tạo ra môi trường tối ưu cho nhân viên của mình phát triển kỹ năng lãnh đạo. Thống kê từ Business Insider cho thấy, hầu hết những người tài năng sẽ rời khỏi vị trí công việc của mình nếu họ cảm thấy không thể rèn luyện kỹ n...

04 Nov 2017

kỹ-năng-lãnh-đạo-nhóm
Tại Sao Kỹ Năng Lãnh Đạo Nhóm Được Xem Là Một Kỹ Năng Quan Trong ? Kỹ năng lãnh đạo nhóm là một kĩ năng quan trọng mà bất kì người đứng đầu thành công trên thế giới cũng sở hữu và biến nó thành vũ khí lợi hại cho bản thân. Trong bất kì một doanh nghiệp lớn hay nhỏ nào thì sự thành công không chỉ đến từ một người. Ở đó phải là sự chung tay góp sức đến từ một tập thể và cũng quan trọng k...
 
English EN Vietnamese VI